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在基层一线涵养干部担当作为的底气和勇气

时间:2018-08-31 12:47   来源:网络整理   关键词:基层   作者:安靖

近日,中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。《意见》指出,要优化干部成长路径,注重在基层一线和困难艰苦地区培养锻炼,让干部在实践中砥砺品质、增长才干。

“宰相必起于州郡,猛将必发于卒伍。”国家的文臣武将,特别是高层拔的官员和将领,一定要从有基层实际工作经验的人中选拔。把基层经验丰富的干部放到急难险重岗位上任职,把机关专业型干部放到基层一线实践锻炼,把优秀年轻干部放到困难艰苦岗位磨练。

基层一线虽然条件艰苦,却能磨炼我们的干部,让干部在毅力、品质、才干、经验等素质得到综合提升。在干部培养的过程中,要注重基层一线的锻炼,为更多的干部创造去基层一线工作的机会,让他们通过在基层一线的工作经历成长成才。进入新时代,党的事业需要一支品质过硬、敢于担当、本领高强的优秀干部队伍,这就要求必须充分利用基层一线的这片天地来培养干部,把基层当成培养干部、锻造干部的“主阵地”,当成摔打干部、磨炼干部的“练兵场”。事实证明,从基层一线成长起来的公务员,干事魄力大、工作办法多,处理实际问题、应对复杂局面、做群众工作的能力比较强,对群众有着深厚感情。

在加强对干部能力作风的考验中,要强化“有为才有位、有位必有为”的规矩意识。只有在基层“一线”,才能真正提高党员干部从政治、全局高度分析、思考和处理问题的能力,切实做到有职有责,在复杂环境中磨练,在急、难、险、重的工作岗位中经受锻炼,进一步提高他们的协调能力和处理复杂问题的能力。

(作者:钟贝)